介護サービスの提供 ENTRY 「熱意」と「人物」を重視した採用を行います。なるべく多くの方と直接お会いしたいと考えていますので、少しでもご興味が湧いた方は、ぜひご応募ください!
<具体的には>
・入浴や食事、排せつの介助、口腔ケアなどの日常生活のサポート
・認知症予防体操、レクリエーション(ゲーム、カラオケなど)の実施
・お困り事のお手伝い
・外出、散歩の付き添い
・ご家族や看護師との情報共有
・イベントへの参加など
応募条件
下記いずれかの資格をお持ちの方
(1)介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
(2)ヘルパー1級
(3)実務者研修
(4)介護福祉士
(5)上記いずれかの資格を取得見込みの方
勤務時間・休日
【勤務時間】
下記いずれかのシフトで勤務
07:00~16:00(休憩時間60分) 09:00~18:00(休憩時間60分)
11:00~20:00(休憩時間60分) 17:30~翌9:30(夜勤入+明/休憩時間120分)
夜勤手当5,000円/回
シフト希望は受付いたします。
※残業は月平均5時間程度
【休日】
週休2日制
年間休日117日
有給休暇(初年度10日・最大20日)
特別休暇(慶弔・出産・育児・介護)
リフレッシュ休暇(年間10日)
交通アクセス
神奈川県横須賀市野比5-3-2
京浜急行久里浜線「YRP野比駅」より車で7分
給与
月給20万7800円~22万7800円
※経験・スキルに応じて変動します。
待遇・福利厚生
各種社会保険(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
賞与年2回(前年実績3ヶ月)
期末手当(前年実績0.5ヶ月)
昇給あり
退職金制度あり(入職3年以上)
交通費全額支給
夕食・朝食補助
資格取得支援制度あり
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}}}募集職種一覧 / エントリー
会社の歴史
COMPANY HISTORY
2022年8月に創業100周年を迎えた老舗企業です。
これからも横浜に根ざし、地域の人々を支える事業を展開していきます。
売上高実績
SALES PERFORMANCE
公共・民間を問わず幅広い分野で実績を挙げている建築部門と、
神奈川・東京で有料老人ホーム11拠点を展開する介護部門の
両輪で業績は堅調に推移しています。
社員数
EMPLAYERS
業績の伸長とともに社員数も増加。
各事業でプロフェッショナルが活躍しています。
社員の平均勤続年数
LENGTH OF EMPLAYERS
正社員の平均勤続年数は12.6年
社員の働きやすさに配慮し、長く働ける環境を整えています。
男女比率
GENDER RATIO
建築部門では男性が90%、女性が10%、介護部門では男性が20%、女性が80%です。
介護部門で女性が多く活躍しているため、女性比率が高くなっています。
技術者数
ENGINEER
建築・介護両部門とも、国家資格を持ったスペシャリストが現場で多数活躍。
ハイクオリティなサービスを提供しています。
これまでの施工物件数
CONSTRUCTIONS
横浜を中心に公共施設や福祉施設、マンションやビルなど幅広い実績。
創業以来約1,360件の実績を誇ります。
有料老人ホーム運営数
NUSING HOME
神奈川・東京を中心に11施設を運営。
充実のサービスを提供するとともに、さらなる拠点拡大も見据えています。
平均有給取得率
HOLIDAYS
全社員が有給休暇を取得。
ワークライフバランスに配慮した職場環境だからこそ
オンオフの切り替えがしっかりできています。
育休・産休取得実績&復帰率
AVERAGE AGE
2023年度の産休・育児休暇取得率は100%。
復帰率は100%と、万全の受け入れ体制を整えています。
クラブ活動
CLUB ACTIVITIES
社員の交流の場として野球・フットサル・バスケなど
クラブ活動も活発に行っています。
他部門の社員との交流で、チームとしての結束を強めています。
資格取得の勉強会
STUDY GROUP
建築・介護部門ともに、多数の資格取得支援制度が揃います。
制度を活用し、多くの社員が国家資格を取得し現場で活躍しています。